資金繰りに助成金を活用
- 平松社労士
- 2020年11月8日
- 読了時間: 1分
更新日:2020年12月29日
「重要なお知らせ」
「助成金」に興味のある会社さんは、是非お読みください。
社員(週20時間以上のパート含む)の募集(予定を含む)を
している会社(雇用保険加入)さんで、採用する時に
①正社員で雇用するのではなく、最初の6カ月は有期契約社員で
雇用する制度を導入しても良い。
②60歳以上、母子(父子含む)家庭、障害の方いずれかを採用
しても良い。
以上①、②のいずれか(両方も可)に該当する会社さんは、
助成金をもらえる可能性があります。
会社の資金繰りに、助成金はきっとお役に立ちます。
「え、うちの会社該当するよ」という会社さんは、
お気軽に、弊社事務所に
「ホームページ見ました」と、お問い合せください。
お問い合せ先:平松社会保険労務士事務所
TEL:0545-62-4201
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